委員会

我々には、異なるAPA委員会に出席している一部のメンバーがいます。 ゴールは、メンバーを協会の使命を進める若干のAPA立場に当選させることです。 我々は、いろいろなAPA委員会の関連性と我々の代表と資源が行かなければならないところについての決定をする際に援助する協会のプライオリティーに関する戦略的な計画をつくることの重要性を検討しました。

指導者

• ECPは、新しい指導者プログラムを提案しています。 これは、一団の4-6のECPメンバーと1人の後の職業師との隔月のビデオ会話を含みます。 メンバー給付金だけとしての協会メンバーに利用できる。 この試験的に行なわれたプログラムには、グループにつき少なくとも1人のECP委員が出席します。 食事は、これとともに前進するために、委員会を承認しました。
• 考えられる師のリストは、提出されました。 他の考えられる師は加えられました：

既存

• 承認される運動： すべての既存と新任の秘書の概算要求を通過してください。 承認されるすべては、否といいえなしで慎みます。
• 2014年に、238人の雇われたメンバーと404人の全くのメンバー（247からのダウンは2013年にメンバーに支払いました、しかし、新メンバーの増加がありました）がいました。フラメンコ　ステップ　コツ
• ECPタスクフォースは、非常に活発でした。 ウェブサイトのために月機能の議員を始めて、ソーシャルメディアで定期的にポストして、自由な電話会議を持ち続けます。